産地 工場 労働環境 認証報告 を クロスチェックし 搾取 不当労働 を 排除。労働時間 安全教育 PPE 支給 賃金基準 を 監査項目に 入れ 逸脱時の 是正期限 を 契約で 明確化。購買量 を 盾にせず 共創 と 技術支援 を 重ね 信頼を 育てます。透明報告 も 継続します.
原料 仕上げ 加工 工程 を 地域に 近接させる ことで 輸送起因の 炭素 を 削減。梱包形態 積載率 共同配送 海運切替 を 検討し カーボン会計 で 可視化。地元職人 と 学生 企業を つなぎ 知識の 循環 と 雇用 を 生みます。自治体連携 も 深めます。
納期 品質 価格 透明性 誠実さ を 指標化し 定期評価。単発ではなく 学習と 改善 を 促す 対話型 レビュー を 実施します。試験体 提案力 代替案 リードタイム リスク開示 を 共有して 変化に 強い 協働体制 を 育みます。相互投資 も 計画します。 合意します。 実行します。 検証します。